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採用情報

スパセラピストという仕事の素晴らしさに初めて感銘を
受けたのは、北海道のリゾートホテルで、日本で初めての
ホテルスパを立ち上げている時でした。ホテルという場所では、
ベルスタッフ、レセプションスタッフ、レストラン、
コンシェルジュと、多くの部門のスタッフがゲストを
お迎えします。それぞれの立場で精いっぱいのおもてなしを
しますが、ゲストはその誰よりも多くの時間をスパのスタッフと
過ごします。そしてその会話は、旅行のこと、お食事のことに
留まらず、お体のこと、ご家族のこと、お仕事のことなど、
広く深いものです。セラピストは医療従事者ではありませんが、
ご病気のことを相談される方も多くおられます。疲れ切ったお顔のゲストが数時間後に本当に晴れやかな表情に
変わっていく、チェックアウト前にわざわざ“また来るわ”とお声をかけてくださるなど、手を通じて人の心が
つながっていくエネルギーを感じたものです。

と同時に、この素晴らしい仕事に、一定のルールやキャリアプランが定まっていない、という現実にも直面することと
なりました。サービスを提供する側であるセラピストの充実無くしては、ゲストに深い満足を提供することはできません。
健康や美容に関する情報が巷にあふれる今、それぞれのゲストの期待に専門家として応え続けるには、継続的な学びや
経験が必要です。そして、ゲストにエネルギーを与える前に、セラピスト自身の心身が健やかであることが大切なのは
言うまでもありません。

ウェルネス・アリーナの会社設立の第一歩は、セラピストの教育プログラムの開発から始まりました。
運営するホテルスパでは、全て“トリートメント”“食事”“運動”の3つをトータルに提供していますが、
その立案には、医療・栄養・運動の専門家の意見を多く取り入れており、実際のプログラムを通じたスキルアップを
行っています。また、国内外の研究機関・メーカー各社との連携のもと、一年を通じた研修(海外研修含む)を実施し、
スタッフ同士で手技や商品を実際に試し、その理論を学んだ上で、ゲストにトリートメントをご提供しています。
この地道なプロセスの積み重ねが、セラピストの自信となり、信頼されるプロとしての基盤を作っていきます。
セラピストとしての経験は、多くの引出しとなり、その数だけ、ゲストの想いに応えられるようになります。
米国で行われたスパゲストへのアンケートに、“なぜあなたはスパに行くのですか?”という質問項目がありました。
“リラックスできる”“綺麗になれる”といった回答より多かったもの、それは“大切にされたと感じたから”でした。
セラピストの仕事とは、そういう価値のあるものなのです。

代表取締役 梶川貴子

求人エントリー

採用に関するお問い合わせ 03-6412-8576(電話受付時間:10:00~16:00)

1. スパマネージャー

求人へのエントリー

職務内容
ALL THAT SPA におけるマネジメントポジション
  • ・マーケティング・営業戦略の策定
  • ・施術メニューの作成
  • ・スパの売上管理
  • ・サービス品質、顧客満足の管理
  • ・チームメンバーの管理および教育・育成
求められる経験・スキル
  • ・ホテルスパ、または同等の施設における2年以上のマネジメント経験がある方
  • ・ホテル内のスパ以外の部門、またはホスピタリティ業界における
    マネジメント経験がある方
  • ・チームリーダーの経験があり、チームビルディングに熱意を持って取り組める方
  • ・要PCスキル(ワード、エクセル、パワーポイント中級程度の操作)
  • ・日常英会話レベル以上の語学力がある方(TOEIC800点以上が目安)
勤務地
大阪
待遇・雇用形態
正社員、契約社員
  • ・正社員、契約社員は社会保険(健保、厚生、雇用)完備
  • ・週休2日、シフト制
給与
当社規定による

2. スパセラピスト

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職務内容
スパにおけるトリートメント業務
求められる経験・スキル
  • ・ホテルスパ、デイスパまたはエステティックサロン等での勤務経験
  • ・美容専門学校卒業生、CIDESCO、ITEC、その他同等のラインセンス保有者
  • ・ハリ灸、あんまマッサージなどの国家資格保有者でスパトリートメントに
    興味のある方
  • ・英語力のある方歓迎
  • ※経験者優遇
勤務地
東京、大阪、京都、広島
待遇・雇用形態
正社員、契約社員、パート、アルバイト
  • ・正社員、契約社員は社会保険(健保、厚生、雇用)完備
  • ・パート、アルバイト勤務は、勤務日、勤務時間の相談可
  • ・実績により、基本給+インセンティブ
  • ・週休2日、シフト制
給与
正社員、契約社員 18万~(経験により考慮)
パート、アルバイト(経験により考慮)
※研修期間中は、別途規定あり

採用に関するお問い合わせ 03-6412-8576(電話受付時間:10:00~16:00)